第一百零二章

盛行远彻底在H市紮根下来。

不仅是因为韩睿在H市，更重要的是经过H市分公司的一系列事件已经让他对未来的事业有了具体的努力目标。

经过炸楼等一系列大动作，H市分公司今年想要实现盈利已经不可能，财务经理报给他的资料显示，今年公司至少会亏损一千万。但是盛行远并不在意，钱没了可以再赚，信誉没了可是多少钱都赚不回来的，更何况盛氏的信念是盖好楼，盖结结实实的好楼，盖能让消费者放心入住的好楼。

为了赶工期，盛行远实行了新的激励政策，工人们都在加班加点的干活。但是盛氏除了高额的加班费外，还给工人们制定了最高加班限额，这一人性化关怀更让工人们热情高涨，直呼以后就赖在盛氏不走了！

「你他妈就是天生的奸商！」韩睿看着工地上热火朝天干活的工人，简直不敢相信自己的眼睛：「不过施了点小恩小惠，就能让人感恩戴德成这样！劳动人民也太没追求了！」

「你说的我也太损了，咱这是人性化管理好不好？」盛行远领着他参观整齐干净的宿舍区，得意道：「看看，像不像新兵宿舍？」

「差远了好吧？」韩睿挑剔道。

「你别鸡蛋里头挑骨头，你到全城的工地里去看看，有哪家像咱们家宿舍这么干净整洁的！」

「你还真当他们是当兵的啊！」

「这样比较好管理嘛！」

「我看你是洗脑洗得比较彻底！」韩睿啧啧两声，摇了摇头。

「你这话可就过分了啊，咱俩不都那么过来的嘛，多好。」盛行远拉着他往食堂走，一边走一边小声说：「我这不是想多赚点钱，好养你嘛！」

「我用你养？」韩睿斜睨他一眼：「老子吃穿住行国家都管，哪像你个平民百姓！」

「是，是，我错了。」盛行远笑道：「我该努力败家让你养，不过国家给的津贴够咱俩花吗？」

「唔……一分钱掰两半，吃糠咽菜也差不多吧！」

除了改善工地上的工作环境外，盛行远还在公司里实行了一系列的新措施。

比如说透明的升迁奖励机制，可以以年限分类，也可以以贡献分类，考核的办法全部上公司内网，任何人有异议都可以直接提出，可以匿名。但是提出的意见必须有理有据，否则不予采纳。

另外还建立了创新机制，鼓励员工开动脑筋集思广益，如果被公司百分之六十的人认可这项创新，那么公司就会给予相应的奖励。如果是对公司发展有重大贡献的，奖励的内容可是会丰厚到让人尖叫的！

一时间，H市分公司前所未有的活跃起来。因为越来越透明的管理，所以公司内的竞争开始了良性回圈。

不过待在食堂的连志国可就不那么高兴了。这一天，他叫来了好兄弟张帅，偷偷抱怨道：「你说班长来了也有段时间了，我看他总经理的位子坐得稳稳的，怎么有好处就不想想咱们兄弟俩呢？」

张帅奇怪道：「不可能吧？班长对咱俩可好了。」

「好，好什么好，怎么我工资没涨啊！」

「我，我……」张帅听了这话，犹豫了一下，才老实说道：「可我的工资涨了啊！你不知道以前工头老给我少记工，现在谁干什么活干多少活都明示上墙，我现在工资比以前多了三分之一呢！」

「这么多？」连志国流口水了。

「我干得多啊！经理都夸我干活干得又快又好。」

「那我怎么不涨？」连志国郁闷道。

「你干活少吧？」张帅想了想，也想不出个所以然来，毕竟他是工地上的小组长又不是掂勺的师傅。「要不你在做菜上下下功夫？多做些花样？」

「哎，有道理！」连志国一拍脑门，讪笑道：「他娘的我一个人精竟然还不如你一根木头明白！」

「你就是想差了嘛，」张帅挠头笑笑：「班长就不是徇私的那种人，咱俩要是缺钱缺物的跟他张口他肯定全给，但是工作上……嘿嘿，他都在工地上训了我好几回了。」

「怪不得他说让我把心思放在做菜上呢！嗨，也是我想歪了。」连志国想了想最近盛行远的话意，不禁有些惭愧。

从此，连志国发奋研制新菜，并根据员工的口味做出调整后，很是拿出了几道拿手菜，这些菜的名声甚至都流传到外面去，搞得一些公司客户都指名来吃食堂。工资当然是涨上去了，盛行远的红包连志国也拿了，一时间真是各种志得意满，原来每个岗位都能发挥光和热，不靠上面的关照他照样能体现自己的价值。

公司的业务好转以后，盛行远又做出了新的决定。

兴建员工公寓及援建盛氏希望小学。

这个决定是源自於万叔的一次谈话，谈话中万叔提到了民工进城安家的问题和村里的孩子没学上的难处。

盛行远听了，沉默了很久，第二天就提出了一项新的计画。

撇开希望小学的项目不谈，员工公寓应该算是激励机制的一部分，公司在市郊的便宜地段拿地，由本公司的建造团队承建，公寓建好后，优先租用给公司的员工，并且员工满一定的工作年限后，可以以极低的价格买下。这一项福利，不论是公司的职工还是工地上正式签约的民工，都有权利参与。

「这是拿钱倒贴吗？」财务经理傻眼了，在房价日益高涨的时代，这项福利对员工来说简直就是天上掉馅饼啊！

「嗯，市郊交通不便的话，我们还应该实行班车制度。」盛行远补充道。

那得多少钱啊？财务经理一边计算自己的工作年限，一边计算这项计画公司要投入多少资金。对於个人来说，当然是举双手双脚赞成这项决定，但是对於公司来说，好不容易攒下的利润马上就要投入进去……可能还不够。

「大家有什么意见吗？」盛行远坐在主位，淡淡地道。

众经理面面相觑，任谁都可以想到此政策一出台会引起底下多大的欢呼，但是相对的，他们的赚钱任务变得更重了。要想让员工过更好的日子，就必须努力赚钱支撑这些项目运转啊！

他们到底是在做企业，还是在做慈善啊！经理们一边窃喜於自己的既得利益，一边又为以后的重担发愁。好纠结啊好纠结。

事情就这么定了，租用员工公寓的花名册已经出来了，并且有资格六折买房的员工名单也公示上墙。另外，想买公寓但是年资不够的，可以全款买房，价格比市价要低二成。

盛行远以身作则，用私房钱全额付款买了两套房子，房主署名连志国，张帅。

「盛总对连师傅和张组长是真好啊！竟然自己掏钱送他们房子，我怎么就没有这样的战友呢！」职员甲感叹道。

「难道我们不该重点关注盛总以身作则这件事吗？」职员乙向往道：「一出手就是两套房子，看来盛总家底很厚啊！」

「他是盛家人好不好？而且上次大老板过来力挺他，谁不知道这位盛总在大老板眼里的地位不一般啊！」

「他们长得好像，到底是父子还是叔侄啊！」

「去问连师傅！」

「他不肯讲。」

各种议论各种小风波不断，但是因为资讯透明，所以也没有费多少周折，很快第一期公寓房开工了。

公寓房没有因为售价低廉就偷工减料，相反，不仅楼层户型社区配套设施由名家设计，建筑队因为是给自己人造房子，真恨不得把所有的好料都用上。房子还没盖好，就因为新颖的设计和踏实的用料让很多参观者心动不已。甚至有人跑到H市分公司，情愿按市价来购买员工公寓的房子。

一切都在有条不紊的进行，炸楼的社区提前竣工，员工公寓热火朝天地建设。H市分公司也充满了朝气，每个人都有明确的奋斗目标。